Nødpakke der vil hjælpe arbejdsgiverne under Coronakrisen

Opdateret d. 13. marts 2020 kl. 13.29

I dag fremsætter regeringen en særlov, der skal suspendere arbejdsgiverperioden, som er de 30 dage, hvor arbejdsgivere ikke kan få refusion for lønudgifter under sygdom.

Særloven vil betyde, at arbejdsgiverne kan få refusion fra første sygefraværsdag, for medarbejdere der er smittet med Coronavirus eller er i karantæne.
Loven gælder med tilbagevirkende kraft fra den 27. februar og frem til 1. januar 2021.
For at få adgang til refusionen, skal virksomheden aflevere en tro-og love erklæring fra den pågældende medarbejder, hvoraf det skal fremgå, at medarbejderen har en ”realistisk formodning” om, at der er tale om covid-19.

For medarbejdere der er sygemeldte af andre årsager gælder de almindelige regler.

Læs mere her:
https://bm.dk/nyheder-presse/pressemeddelelser/2020/03/noedpakke-skal-hjaelpe-loenmodtagere-og-virksomheder-godt-igennem-corona-krise/